本報訊  萬象更新今又是，春意盎然別樣濃。1月26日上午，學校黨政班子成員、學校老領導、中層干部、教授、各民主黨派主要負責人、教代會職委會成員、省政協委員、區人大代表、全國優秀教師、省優秀教師、省高校中青年學科帶頭人、省教學名師、省教壇新秀、省“151人才工程”第二層面人員歡聚一堂，辭舊迎新。
　　校黨委書記姚成榮發表了熱情洋溢的講話。他首先代表學校黨政領導班子，祝全校師生員工新春快樂、萬事如意！他說，過去的2007年，是我們黨和國家歷史上具有十分重要意義的一年，也是我們學校發展進程中非常重要和關鍵的一年，是很不平凡的一年。在省委省政府的領導下、省委教育工委省教育廳的關心支持下，全校上下堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，認真貫徹黨的十七大、省十二次黨代會精神，深入貫徹落實科學發展，抓住機遇、求真務實，齊心協力、團結拼搏，取得了令人鼓舞的成績。
　　回首2007年，學校主要做了六件大事。一是成功召開了校第一次黨代會。審議和批準了黨代會工作報告，選舉產生了新一屆黨委和紀委班子，進一步明確了學校的發展道路和辦學思路，對今后學校五年工作任務作出了部署，是指引學校在新的起點上闊步前進的行動綱領。二是學校新的發展定位得到省政府的確認。已列入《浙江省高等學校設置“十一五”規劃》上報教育部。三是學校辦學空間有了新的拓展。在認真做好原求是學院清產核資工作的基礎上，學校投入7800萬元，購置了原求是學院校園，校園占地面積新增116畝，建筑面積新增35000平方米。四是圍繞學校發展定位，實施“十一五”發展規劃有了重大進展。順利召開了學校第三次教學工作會議，啟動了學科專業結構的戰略性調整工作，制定了今后五年專業建設和發展規劃。同時，成功舉行了校首次人才工作會議，對今后三年學校人才隊伍建設作出了規劃，為實施人才強校戰略作出了重要部署。五是實施了以改革人事分配制度為核心的校內管理體制改革。出臺了體現普通高校辦學特點和要求的新的崗位津貼實施辦法，確立了重實績、重貢獻、向高層次人才和關鍵崗位傾斜的激勵機制。同時正式成立了外國語學院，組建了國際工商管理學院。這一系列的工作，為學校的長遠發展奠定了堅實基礎。六是扎實推進作風建設年活動。按照省委、省政府的部署和省委教育工委、省教育廳的要求，精心組織，統籌安排，把“作風建設年”活動與領導干部的思想實際緊密結合，與學校工作實際緊密結合，扎扎實實抓好活動各個環節，取得了實實在在的成效，有力地促進了學校科學和諧發展。
　　回首2007年，學校取得了六項突破。一是在學校歷史上第一次招收了非師范普通本科生，標志著學校朝改制轉型目標和為建立新型人才培養模式邁出了開創性的步伐。二是有一位教師獲省級教學名師獎。三是有兩項科研項目首次列入“省新世紀教改項目”，填補了這方面的空白。四是學生參加學科競賽喜訊頻傳，分別獲得全國大學生電子設計競賽、數學建模競賽二等獎各一個，實現了全國獎零的突破。五是畢業生初次就業率本科生91.12%、高職生98.1%，成為近年來就業率最好的年份。六是接管原求是學院工作有突破性進展。妥善處置了120名聘期屆滿教職工，接管后原求是學院第一屆畢業生共1114名，平安文明離校，多次受到省委省政府領導的表揚。（下轉第2版）