本報訊6月24日下午，省委第二十綜合考核組來巢湖學院反饋2018年度校領導班子及成員綜合考核情況，宣布校領導班子考核等次為“優秀”；這是自2015年實施省委綜合考核以來，校領導班子連續4年在省委綜考中獲“優秀”等次。省委第二十綜合考核組副組長、省委教育工委委員、省教育廳副廳長解平，省教育廳教科院副院長王光厚，省教育廳語委辦副主任李敏，省委組織部省委非公工委辦主任科員賈瑋出席會議。校領導班子成員，機關部門處級干部，二級學院黨政正職，教師代表，學生代表等參加會議。會議由校黨委書記朱燦平主持。
　　解平代表考核組對學校領導班子和領導人員2018年度綜合考核情況進行反饋，解平指出，2018年，巢湖學院始終把學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神作為首要政治任務，認真落實省委教
育工委“六個一”工作安排，教育引導黨員領導干部樹牢“四個意識”，堅定“四個自信”，堅決做到“兩個維護”。校黨委充分發揮領導核心作用，堅持把方向、管大局、作決策、保落實，堅持全面從嚴治黨，以黨建促發展，全力推進特色鮮明的地方應用型高水平大學建設。班子成員分工明確，團結協作，凝心聚力，干事創業氛圍比較濃厚。
　　接著，解平從深化教育教學改革、人才培養和師資隊伍建設成效明顯，提升科研創新能力、社會服務水平持續提高，重視學科技能競賽、創新創業教育取得實效，傳承優秀文化、校園文化特色更加鮮明，加快基礎設施建設、服務保障能力不斷增強等反饋了對領導班子發展考核情況；從以政治建設為統領、強化理論武裝，以思想建設為引領、筑牢意識形態主陣地，以組織建設為保障、激發干事創業積極性，以作風建設為抓手、加強黨風廉政建
設，以群團建設為紐帶、匯聚改革發展正能量等幾個方面反饋了對領導班子黨建考核情況。解平指出，學校在黨建和發展過程中還存在一些需要改進的問題，一是轉型發展力度不夠大、成效不夠明顯，二是內涵發展、特色發展尚有較大提升空間，三是學校綜合改革力度還不夠大，四是黨建工作存在薄弱環節。同時，解平代表考核組提出三點意見與建議：一是進一步強化政治建設，二是進一步理清轉型發展的思路和目標任務，三是進一步加強高水平教師隊伍和干部隊伍建設。
　　朱燦平認為，考核組的反饋既對我校2018年度黨建和發展工作給予了充分肯定，又一針見血地指出了存在的短板和問題，提出的意見客觀中肯，對于推進學校事業發展意義非凡。他代表學校黨委、行政鄭重作表態，一是照單全收，以高度負責的態度認真對待反饋建議意見。校黨委將認真研究考核組
指出的問題和提出的有關建議，采取切實有效措施補齊黨建和發展的短板。二是立行立改，以勇于擔當的精神及時做好整改落實工作。校黨委、行政將緊緊圍繞考核反饋指出的問題和提出的建議，認真梳理、分類匯總，上下聯動，逐項查找原因，制定整改方案，強化跟蹤督辦。三是有效運用，以綜合考核為契機扎實推進學校事業發展。考核結果的運用與學習宣傳貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想結合起來，與“不忘初心、牢記使命”主題教育結合起來，與特色鮮明的地方應用型高水平大學建設等結合起來，真正把綜合考核成果運用好、轉化好、鞏固好。
　　全校上下將以省委綜考結果為鞭策，不忘初心，牢記使命，戮力同心抓黨建，凝心聚力謀發展，以出色的工作業績回報省委的關心和支持，以優異的成績慶祝建黨98周年、迎接新中國成立70周年。（鄧其志）